Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Splňte povinnost náhradního plnění formou vzdělávání zaměstnanců
10.2.2020 Doporučujeme Zaměstnává vaše firma více jak 25 zaměstnanců? Pak musí ze zákona plnit povinnost podpory osob se zdravotním postižením (OZP). V případě, že například povaha podnikání brání přímému zaměstnávání OZP, máte možnost využít náhradního plnění a chytře investovat prostředky například do vzdělávání vašich…
Získejte odbornou kvalifikaci v personalistice
10.2.2020 Doporučujeme Máte ambice působit v personální sféře, avšak nemáte zatím potřebné penzum…
Jak nastartovat jazykové vzdělávání ve firmě?
6.2.2020 Když firma učiní ten odvážný krok zahájit jazykové vzdělávání svých…
HR Manažer – moderní akademie personalistiky v širších souvislostech
6.2.2020 Doporučujeme Mít ve firmě kvalitního personalistu, který své znalosti a dovednosti…
HR Scorecard: nová koncepce řízení lidských zdrojů? (část první)
4.2.2020 Práce s tzv. lidskými zdroji (personální práce, personalistika) se tak jako…
Klíčoví lidé jsou motorem angažovanosti i hybatelem změn ve firmě
29.1.2020 Každý z nás máme své poslání, vizi, která vychází z potřeby dělat něco, co…
Prodej zboží do USA či zemí EU prostřednictvím Amazonu v dobách turbulentních daňových změn
27.1.2020 Doporučujeme Rychle roste počet tuzemských obchodníků prodávajících své produkty do USA…