Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Praxe, to je to
5.5.2004 Ukazuje se, že mnohdy až 80 procent nákladů vložených do výuky se ztrácí, protože se nikdy neodrazí v praxi na pracovišti. Výukoví pracovníci jsou asi nejvíce na vině. Příčinou je podle odborníků to, že považují výcvik za samostatnou událost. Hlavní problém není ani tolik ve výcviku samotném, ale…
I ta poslední matička vám výrobek zvýhodní
4.5.2004 Starý přístup k technologiím se příliš nevěnoval důležitosti a dopadu…
Jen je nechte, ať se učí!
4.5.2004 Mnoho výukových managerů si často stěžuje, že vedení společnosti…
A co ženy, mají si kde hrát?
29.4.2004 Pozice žen v naší společnosti je významným znakem její demokratizace. V…
Rozhovor s Martinou Šmidochovou, HR manažerkou společnosti Microsoft pro Českou republiku a Slovensko
28.4.2004Mgr. Martina Šmidochová získala zkušenosti z oblasti personalistikyv…
Popularita druhů učení
26.4.2004 Učení dodávané online získává na popularitě a patří nyní k druhému…
Učitel je moudrý pán
22.4.2004 On-line má prim
21.4.2004 Bez manažerů lidských zdrojů ani ránu
21.4.2004 Rozhovor s Petrem Parmou
19.4.2004 Co je nové, nesmrdí
19.4.2004 Výpis 3706 až 3718 z celkem 4052