Články, rozhovory
 | Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o. |
Kdo má pod čepicí, kamarádí s univerzitou
6.4.2004 Jak vytvořit ve společnosti prostředí trvalého a stabilního vzdělání zaměstnanců? Krokem, který k tomu může výrazně dopomoci, je spolupráce s univerzitou. Ta poskytuje široké možnosti pro výuku zaměstnanců, a to v mnoha oborech. Univerzita je také levnějším prostředkem vzdělání, jestliže ji…
V elektrárně a bez dlouhého vedení
6.4.2004 Skupina elektrárenských společností utvořila koalici pro společné…
Jak mít za ušima při výběru E-Learningu
6.4.2004 E-learning si získává stále více příznivců, neboť nabízí větší možnosti…
E-Learning musí dostat nový ohoz
5.4.2004 Tvorba e-learningu prošla už řadou změn. Stále však narážíme na řadu…
Kdo nezná pocity, nezná svého zaměstnance
5.4.2004 Lidská schopnost učení sestává podle odborníků ze tří základních složek.…
Věci, co lídři dělají
31.3.2004 Když výkonný ředitel General Electrics Jeff Immelt učí nové nadějné lídry v…
Když do důchodu, tak postupně
30.3.2004 Jak správně zhodnotit učení
25.3.2004 Výpis 3771 až 3783 z celkem 4094