Články, rozhovory

Asiana, spol. s r.o. Tato sekce je sponzorovaná společností Asiana, spol. s r.o.

icon Dave Ulrich: Jak vyvrátit stereotypy o HR

HR je zbytečné. Propusťme celé oddělení HR a nic se nestane. Typickým pracovníkem HR je obtloustlá žena ve středním věku, která má ráda drby. Na tyto a další stereotypy v hodnocení personalistů upozornil HR guru Dave Ulrich v nedávném článku pro server Human Capital Magazine. Považuje je za…

icon 5 největších chyb talent managementu

Stále dokola se setkávám s pěti špatnými způsoby řízení talentů, které…

icon Proč nemůžete najít dobré zaměstnance?

Najít vhodného zaměstnance mnohdy není jednoduché ani když úřady práce…

Ing. Milan Bobek, MSc. projekt manažer a senior konzultant FBE Praha (vlevo), Mgr. David Smik, jednatel a výkonný ředitel společnosti FBE Praha (vpravo)

icon 7 trendů, které přinesla recese do vzdělávání

Bylo, nebylo. V porevolučním období, v čase velkých rozjezdů a plánů, kdy…

icon "Můj domov, můj hrad" aneb Zařiďte si interiér účelně a vkusně

Možná přemýšlíte nad tím, co má interiérový design společného s personálním…

icon M-learning není e-learning převedený do mobilu

Mobilní telefony zásadně změnily způsob, jímž mezi sebou komunikujeme a…

icon Personalista musí být zároveň projektový manažer

Znalost řízení projektů není důležitá jen pro IT a další technické…

Výpis 19902002 z celkem 4102